top of page
  • correo-electronico
  • whastapp
  • LinkedIn
  • Instagram

Tus límites,
nuestro desafío

Liberamos el potencial de las personas, los líderes y las empresas.
 

En UNLOCK ENGINE, desbloqueamos el potencial de las personas, líderes y empresas para su máximo desarrollo. Al potenciar su estilo y liderazgo, aumentarán el compromiso de sus equipos y lograrán resultados sostenibles.

Con más de 20 años liderando compañías en América Latina y Europa, creemos en el impacto del liderazgo, la comunicación y la empatía en el éxito personal y corporativo.

 

Nuestros programas de liderazgo inspirador, mentorías, talleres de alineación de equipo y talleres de mindfulness, están diseñados para fortalecer estas competencias, impulsando el crecimiento profesional y empresarial.

liderazgo-empresarial-oficina-828x989.jpg
liderazgo-inspirador-potencial-exito.png

Liberamos tu potencial

Después de 10 años de intentos, un grupo de residentes de Sídney en Australia, alcanzaron el récord de altitud de cometas logrando una altura máxima de 4,888 mts., 81 mts. más que la montaña más alta de Europa, el Mont Blanc en los Alpes Franceses.

Estamos convencidos que todas las personas pueden ser exitosas cuando se les brinda la confianza y se les proveen los elementos apoyados por un liderazgo inspirador que les proporcione el ambiente y las condiciones propicias para alcanzar su máximo potencial.

Ref: Kite altitude world record

Nuestra pasión

Estamos apasionados por apoyar a las personas para que logren alcanzar su mejor versión. Nos apasiona el liderazgo y la inspiración que promueven el desarrollo del máximo potencial individual. 

Estamos convencidos que el éxito es el resultado de nuestra actitud frente a la vida y que este es el resultado de nuestra automotivación, donde el líder y su inspiración juegan un papel fundamental.

pasion-liderazgo-inspiracion-exito.jpg
Elias.png

Nuestro credo

Los líderes y la cultura son la pieza más importante de la estrategia de una empresa y frecuentemente la pieza menos atendida.

Los comportamientos de los líderes determinan la cultura corporativa que influye en el trabajo colaborativo y el desempeño de la empresa.

Cambiar los comportamientos requiere un proceso de autorreflexión, concientización sobre los fundamentos, compromiso y práctica.

Nos basamos en el modelo E.L.I.A.S. de liderazgo inspirador. Trabajamos los seis pilares de comportamiento que permiten inspirar a otros para que alcancen su máximo potencial y aumenten las probabilidades de éxito.

bottom of page